Es cierto que el Racing no tiene un psicólogo? Si es así, es urgente contratar a uno, más que ningún jugador. Este equipo ha demostrado que puede jugar bien, pero al menor golpe, llega una desconexión total. Como decía Ociepa, el líder nos ganó en el 100, el segundo nos empata en el 95, el tercero también en el 95 y al cuarto le dimos un buen baño por momentos. Capacidad tiene el equipo, pero no hace un partido completo.

Es difícil de entender en un equipo no especialmente joven, con jugadores con experiencia de sobra en situaciones como esta como Figueras, Alexis, Toribio, Cejudo...

Pero así no podemos seguir, mas allá de carencias en la plantilla que es evidente que las hay y que habrá que retocarlas en invierno, es recordar la clasificación que salió el otro día y la diferencia entre estar arriba o abajo se debe a nuestros últimos 20 minutos aproximadamente. Es duro, pero es así. O se cambia o estamos en segunda b. En esto si que no hay vuelta de hoja.

La diferencia en futbol profesional la marca la cabeza y no las piernas. Si no hay un psicologo en el cuerpo técnico me parece un fallo muy grave.

Creo que el año de Munitis en 2ªB ya hubo psicologo. El equipo entrenaba bien, habia los mejores jugadores de la categoría pero habia un bloqueo que el equipo en casa no respondia hasta que se detectó que era problema de cabeza.

Totalmente de acuerdo

Todos por errores defensivos de bulto. Cuando un equipo no sabe defender y los últimos minutos "defiende" pasa lo que tiene que pasar. Si en Elche hasta nos remató a Nino en las jugadas a balón parado...

O llevarles a todos al Borgia a ver si espabilan, algun forero les puede acompañar.....

Si sería vital y muy necesario, pero esto también empieza por el míster y el staff y ahí estamos fallando.

Con todas las carencias que puede haber en esos puestos, con diferencia me poseer mucho más necesario (y mucho más barato!) contratar un psicólogo. Que un equipo profesional sólo tendrá especialistas en el aspecto físico y táctico y se olvide del psíquico, me parece increíble hoy en día.

Porqué los errores individuales en los últimos minutos no están siendo por físico, si no por psíquico.

+1.

Futbolísticamente estamos al nivel de cualquier equipo que lleva 8-10 puntos más, pero la debilidad mental es poco explicable. La profesionalización del Club también pasa por estos recursos.

Si el cuerpo tecnico no es capaz de aportar en este aspecto lo necesario, está claro que debieran recurrir a alguien externo.

Es un aspecto este que tiene cierta importancia.

Mejor tratamos aquí lo de la continuidad o no de Manzanares. Yo no he escuchado nada, pero siendo algo que quiso meter Alfredo en el equipo... ya sea Manzanares u otro, pero psicólogo estoy convencido que habrá.

Para esta labor yo contrataría a unabonado.

En Arco han dicho que desde el club aún no lo saben.

Yo no se si Manzanares será el más adecuado o no, pero me parecería un error tremendo no tener psicólogo. Después de dar el paso, que era lo que más costaba, que ahora dieran marcha atrás...

Supongo dependera si lo pide o no el entrenador que ademas es director deportivo

Pero él año pasado dijeron que fue cosa de Alfredo. No creo que desde el correo técnico de opongan como para que no hubiera

Como la figura del entrenador de porteros, de las más olvidadas y a la vez de las mas necesarias por su trabajo especifico.

seguimos sin ello?

Me gustaria que hubiese una persona dedicada en persona fisicamente a la ayuda en cualquier momento al equipo y a lo strabajadores del Racing.

Si esto fuese un club social, como a veces se ha pretendido, creo que deberia de haber uno o un grupo qu abarcase a mas ambitos, incluido el de los aficionados socios o similar.

Es un tema de salud y es importante, se que existe uno a distancia, pero todos somos personas y sabemos que en ocasiones es necesario el contacto fisico, el que alguien te coja y te de una palmada en la espalda, que se acabe el entrenamiento y se quede contigo, que te agarre del cuello, del hombro, que te de un abrazo si hace falta

No se con que frecuencia viene Hope, pero si suena un tanto extraño que normalmente esté a distancia.

Creo que se sobreestima el presencialismo.

Lo mismo que en el ámbito informático ha reducido el número de reuniones innecesarias, no veo que a 2025 sea una traba conectarse a Skype o la aplicación que sea.

Yo creo que se sobreestima lo telemático. Desde luego en el caso de un psicólogo el contacto cuanto más cercano, mucho mejor

Efectivamente. En mi caso, trabajar de ingeniero no supone ninguna diferencia estar en la oficina o en mi casa, pero para un psicólogo o alguien de cara al público el presencialismo es básico.

Pues nada mañana fichamos a Guardiola y que nos dirigía desde Barcelona.

Todo lo relacionado con gestión de grupos y personas, a todos los niveles, médicos, educativos, deportivos, terapéuticos, etc, no puede ser telemático. La cercania es fundamental, el contacto, el cara a cara el hablar dos al mismo tiempo como en un bar. Es la esencia de trabajar en grupo, incluso estar con amigos. No veo estar de cañas, cada uno es su casa vía on line. Es socializar, el contacto es necesario.

Un simple abrazo, palmadita en la espada o cariñoso collejon puede hacer mucho para bien en el trabajo con grupos.

En este caso, no veo un psicólogo en terapia a distancia. Para una charla generalizada o recomendaciones generales estándar, lo paso. Pero en una terapia, no

Estoy de acuerdo, puede haber ciertas cosas en las que telemáticamente se puedan tratar, pero para otras es necesario el cara a cara. En otro tipo de trabajos se pueden hacer si no completamente, si en un alto %, pero en psicología...

Está claro que es mejor presencial, pero lo que es más importante es la alianza, si ellos han establecido vínculo. En la época de COVID las terapias eran online, y aún se mantienen con grandes resultados. Por poner un ejemplo, es como si nosotros quedarnos un día a la semana para hablar sobre el Racing, pero preferimos hablarlo por aquí.

Me da que las empresas van a querer cada vez mas que se haga el trabajo telemático ¿por qué? Porque va a llegar un momento que prefieran contratar a un ingeniero de otro país (por ejemplo de suramérica, de donde el idioma no sería mayor problema) porque les va a salir más barato...

Un saludo.